印度电力部长马诺哈尔·拉尔·哈塔尔6月提议，新出售的空调制冷最低温度不得低于20摄氏度。目前，印度空调的制冷最低温度为17摄氏度。电力部门认为，空调设定温度每高一度，可以节约6%的电能。哈塔尔表示这项新规即将实施，但未提及具体时间表。

　　每年印度市场上新售出的空调数量达到1000万至1500万台。美国加利福尼亚大学伯克利分校的一项研究显示，2024年印度空调用电在用电高峰期将占全国电力需求的四分之一。

　　许多专家警告说，如果不采取有效的节电措施，印度明年可能会面临电力短缺。

　　7月14日，北京市人力资源和社会保障局发布《2025年北京市人力资源市场薪酬数据报告（二季度）》，从重点产业、群体、岗位等不同维度对北京市薪酬水平进行分析。

　　二季度，北京市经济稳定向好，市场消费继续恢复，整体薪酬水平保持稳定。在“人工智能+”政策支持下，集成电路产业和智能/高端制造产业的薪酬增速较快，月平均薪酬中位值分别为16567元和13895元。随着服务型消费的持续升温，文创/文旅及生活服务产业的月平均薪酬中位值分别达到10664元和8271元。

　　专业和技术人才的薪酬增速领先，月平均薪酬中位值达13025元。技能人才薪酬也保持稳定增长，高级技师、技师和高级工的月平均薪酬中位值分别为12992元、11754元和11384元。

　　北京市高端技术人才需求持续增加，薪酬水平稳中有升。在人工智能领域，AI大模型架构师、深度学习研究员和自然语言处理工程师等热门职位的薪酬中位值均超过42000元。智能/高端制造行业的SLAM算法工程师、运动控制算法工程师和机器人系统工程师的薪酬中位值均超过29000元。

　　报告中的薪酬水平统计口径为2025年二季度各月份税前应发工资总额，包括基本工资、绩效工资、奖金、销售提成及相关津贴福利待遇，但不包含年终奖金、股权激励及分红等。

　　公众可以登录北京市人力资源和社会保障局官网，在“热点服务栏目”中的“劳动关系网上服务系统”点击“人力资源市场薪酬数据季度报告查询”查看报告。